El Presidente de la Asociación de Abogados Laboralistas del Paraguay, Eduardo Pérez Avid, habló con PDS Radio acerca de la reunión que mantuvo el gremio con el Ministro de la Corte Suprema de Justicia (CSJ) Manuel de Jesús Ramírez Candia con respecto a la inhibición de los jueces que eran impugnados.
Al respecto, manifestó que presentaron un temario sobre varias cuestiones que hacen al fuero laboral y uno de los temas fue el tratamiento de las impugnaciones. Explicó que cuando existe una impugnación o inhibición esto es tratado en el Tribunal de Apelaciones en lo laboral, que muchas veces no tiene la celeridad necesaria para tratar de que los casos de recusaciones o inhibiciones sean resueltos en tiempo y forma.
“Otra de las cuestiones es justamente lo que denunció hoy el Ministro Jiménez Rolón que pide un informe respecto a inhibiciones de los jueces del fuero laboral. Comentó que las mismas son impugnadas, admitidas y que luego los jueces vuelven a apartarse del caso. Calificó la situación como un abuso” mencionó.
Comentó que también es razonable la posición del Ministro César Diesel, en el sentido de que cada caso debe ser analizado y no aplicar una regla estricta para todas las causas existentes en el fuero. Agregó que hay una gran deuda presupuestaria desde el Poder Judicial para fortalecer el fuero laboral. Es necesario entender que en nuestro país existen muchos empleadores y trabajadores del sector privado e incluso, con la sentencia de la Sala Civil, los magistrados del fuero laboral deben entender aquellos casos derivados de los contratos de prestación de servicios que muchas veces ocurren en los Municipios y Gobernaciones.
“Al tener tanta cantidad de hechos, circunstancias, juicios y conflictos de carácter laboral, necesitamos justamente que se considere dar un mayor plus de valor al fuero. En ese sentido, todos los Ministros que nos han recibido entendieron perfectamente esta necesidad y ojalá que realmente, a partir de ahora, se le dé un tratamiento diferente desde las autoridades del Poder Judicial hasta los del fuero laboral” manifestó.
Señaló que se deben analizar varios escenarios, como por ejemplo lo que ocurre en el Ministerio del Trabajo, que no cumple un rol tutelar desde el Poder Ejecutivo para tratar de dar mayor respuesta a las problemáticas de carácter social y privado. Al no tener un protagonismo que la propia Constitución le faculta, todos los conflictos son derivados al fuero laboral, por lo que existe una sobrecarga.
Por otro lado, mencionó la inexistencia de un presupuesto adecuado para un eventual fortalecimiento del fuero y también la falta de una capacitación permanente para los magistrados y funcionarios que allí están trabajando. En el transcurso de esta mañana, se tomó como válida la propuesta de que se realice un seminario cerrado para los magistrados del fuero laboral, con grandes exponentes del derecho laboral y procesal laboral, tanto nacionales como internacionales.
